Im psychosozialen Arbeitsfeld gehört es zu den zeitgemäßen Qualitätsstandards, sich regelmäßig durch externe, neutrale  Profis in der beruflichen Selbstreflektion unterstützen zu lassen. Die positiven Effekte von Supervision, wie

• Entlastung & Psychohygiene
• berufliche & persönliche Entwicklung
• Entwicklung neuer Ansätze im Umgang mit dem Klientel
• Teambildung & Schlichtung von Konflikten
• Konzeptsicherheit & strategischer Umgang mit verändernden Marktbedingungen

führen zu mehr Arbeitszufriedenheit und unterstützen berufliche Handlungs- und Haltungskompetenzen. Wir haben in der Sucht- und Jugendhilfe die größte Felderfahrung, aber unsere systemische und gestaltorientierte Methodik lässt sich auf jegliche Arbeitsbereiche und Hierarchieebenen gewinnbringend anwenden.

Stellen Sie unsere langjährige Supervisions-Kompetenz in den Dienst Ihrer professionellen Balanx!

Wo Menschen beruflich oder privat zusammenkommen, ergeben sich beinahe zwangsläufig früher oder später Unterschiede in Interessen, Vorstellungen, Wahrnehmungen oder Gefühlen, die den Zweck des Zusammenseins beeinträchtigen können.

Mediation ist allparteiliche Begleitung von Konfliktparteien mit dem Ziel, dass diese ihre eigenen Lösungen und Kompromisse entwickeln.